Die traditionele leiders van vroeger hadden het misschien wel een stuk makkelijker dan de leiders van nu. Beslissingen werden niet of nauwelijks ter discussie gesteld….
Browsing CategoryLeiderschap
Teamproblematiek: “zo doen we dat hier”
Wist je dat bij onze 5-daagse leiderschapsprogramma’s eigen praktijkcases aan de lopende band voorbijkomen? Dat zorgt niet alleen voor een heleboel herkenning in de groep…
Balans in Leiderschap: De zinderende tango van Moed en Menselijkheid
Er zijn twee eigenschappen die elke effectieve leider nodig heeft: moed & menselijkheid. De dynamiek en harmonie tussen moed en menselijkheid valt te vergelijken met…
Wat zijn verschillende manieren om leiding te geven?
Het is een veelgestelde vraag in onze opleidingen en contacten met leiders en leidinggevenden. Logisch, want er is géén sprake van one size fits all….
Verschillende leiderschapsstijlen en hun effecten
Ieder mens heeft zijn eigen gebruiksaanwijzing. Ik en jij ook. Dat heeft alles te maken met communicatievoorkeuren, persoonlijkheidstypes, talenten, overtuigingen en waarden. En als je…
De geheime zorgen van leidinggevenden mét oplossingen
Zeg leider, lig jij ook weleens wakker. Omdat je je afvraagt of je wel een goede leider bent? Of bang bent jezelf te verliezen? Misschien verstoren politieke spelletjes jouw nachtrust? In dit artikel ontdek je antwoorden met fijne verdiepings- en trainingsmogelijkheden.
Voor het eerst leidinggeven? Trap er niet in!
Je eerste promotie als leidinggevende gemaakt? Gefeliciteerd first time leader! Wat je nu nog niet beseft is dat je op glad ijs terecht bent gekomen….
Waardegedreven leiderschap is waanzinnig waardevol
Je hebt het je vast ook weleens afgevraagd. Waarom doe je wat je doet? Wat geeft zin aan je leven? Waarom ben je op aarde?…
Goed leiderschap? Ontdek je cruciale rollen
Goed Leiderschap is als vers gewassen aardbeien op een zomerse dag. Iedereen wordt er blij van. Ontdek de cruciale rollen van Goed Leiderschap.
Persoonlijk leiderschap maakt je krachtig
Persoonlijk leiderschap mag bovenaan ieders agenda staan. Het zorgt voor meer talent én meer geluk. Stephen R. Covey stelt zelfs dat het een voorwaarde is…